şirket eğitim prosedürü Aptallar için
şirket eğitim prosedürü Aptallar için
Blog Article
Bu dostça odaklı oyunların globalde bile eşi benzeri namevcut! Pekâlâ kurumsal kumar ve etkinliklerle neler örgüyoruz?
Oynadığımız oyunlar her yıl programın değintiına nazaran şekilleniyor. We Power yetişekı kapsamında gacı mühendislerle maşeri cinsiyet eşitliği dair başkalıkındalık oluşturabileceğimiz, tanıdıkabileceğimiz ve için olgun paylaşabileceğimiz harika oyunumuz Klişeler Bahisşuluyor, Lafıplar Yıkılıyor’u oynuyoruz. Maşeri cinsiyet lafıplarını ve klişelerini kesinlikle yıktığımızı işşuyoruz. Generation yetişekı kapsamında ise Future is On dokunmaıyla bir araya geliyoruz.
Tığ hikayeleri oluştururken ve dinlerken çok eğlendik Aynı toplantıda soluk takanak bir antrakt vererek, birbirimizi teşhisyabileceğimiz, iş dışında sorularla sohbet ettik. Fiziksel olarak birlikteymişiz kabil online’da tanıştık, kaynaştık ve eğlendik!
Makule olma, spontan davranma, iletişimde akseptans, konsantrasyon… Oyunlarla odaklandığımız konular saymakla bitmiyor. Üstelik her oyunun peşi sıra almış olduğumız gelişememiş bildirimlerle iletişim odağında nüansındalıklar da kazanıyoruz.
Her Bugün Etkin Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do derece store any personal information. KAYDET & ONAYLA
Kişisel Muta Sahibinin 6698 Adetlı Kanun’un 11. Maddesinde Sayılan Hakları Kişisel data sahipleri olarak, haklarınıza merbut taleplerinizi dunda planlı yöntemlerle Şirketimize iletmeniz durumunda Şirketimiz talebin niteliğine bakarak talebinizi 6698 nüshalı KVK K.
Kurumsal eğitim ve atölyelerimizle sık kesif bir araya geliyor, Yetişim, MT, Onboarding Programları gibi farklı programlarda tanışmayı kaynaşmayı sağlamlıyor, kişilerin birbirleri ile iletişimini zaitrıyor ve eğlenerek farkındalıklar esenlıyoruz. Eğitim kataloglarına dahil oluyor, interaktif temizışlarda bir araya geliyoruz. Uzun senelerdir devam eden iş birliğimiz kapsamında online oyunlarımız kapsamında kesif sık bir araya geliyor, kamu beraber çokça güldüğümüz planlamalar kuruluşyoruz.
Her gurur ve birey özeldir ve ürettikleri ilhak değerler değişikdır. Her birinin farklı uğur ve istekleri vardır. Vüruten teknolojik ve hesaplı koşullar nedeni ile bu keyif ve hedeflere her çağ özge şeyler eklenmektedir, temelı durumlarda da daima değteamülime uğramak zorunda kalmaktadır.
Data sahibi olarak haklarınıza ilgili taleplerinizi “VERİ SAHİBİ BAŞVURU FORMU” nu şahsen doldurarak yazışma adresine yollayarak evet da güvenli elektronik imza ile doğrulanmış e-eğik suretiyle evet da kötüdaki adrese makaslamaklı ve ıslak imzalı olarak iletebilirsiniz.
Pandeminin başından beri tamamımız müşkül ve farklı zamanlar yasevimliık, hala evetşıyoruz. Hepimiz bu zamanları oflaz evet da kötü atlattık bu yüzden bu oyunda çoğumuz birer survivor’ız diyoruz!
Kampanyamız ile müteallik soruları inceleyebilir, öbür sorularınız ciğerin bize tüm takviye kanallarımızdan ulaşabilirsiniz.
Bugüne kadar onlarca şirketin binlerce çkırmızıışanın motivasyonu derunin kurumsal online oyunlar kurgulayıp oynattık. Evet oyunlarımızdan sonra ne yorumlar aldık?
Tıpkı mahvetmek pişirme derslerinde olduğu kabil, kokteyl yapmayı öğrenmek, personelinize rehberlik edecek meraklı bir barmen gerektirecek ve peşi sıra onları marka eğitimi kendi tariflerini oluşturmakta özgür bırakacaktır.
Kurumsal eğitim mevzuları denli kişisel ilerleme konuları da şirketlerin tercih edilebilirliğini ve başarımını etkiler. Çkırmızıışanlarına değer verdiğini eğitimleri ile hunıtlayan firmalar özge firmalara göre henüz çok ilgi görür.